（2012年2月2日广厦控股集团新春工作会议隆重召开） 

广厦控股董事局荣誉主席楼忠福指出：机遇大于挑战，广厦大有希望；董事局主席楼明要求：稳中求进、奋发有为，实现“五个新”；总裁王宝桐强调：高举楼忠福荣誉主席倡导的企业文化大旗，忠实践行广厦核心价值观，坚持“四个不变”，正确处理好“六大关系”。

本报讯  2012年2月2日，广厦控股集团新春工作会议在东阳召开。控股董事局荣誉主席楼忠福作重要讲话。董事局主席楼明对广厦未来发展提出“五新”要求。控股集团总裁王宝桐在大会上作工作报告。

楼忠福在讲话中指出：机遇永远大于挑战，广厦未来大有希望！楼忠福指出，广厦大有希望的理由有三点，第一是顺利交班。广厦那么大个摊子，要完全把握好、发展好，是有难度的，所以交班是我们大发展的希望。楼明同志经过多年的历练成熟很快，特别是楼明同志的胸怀，因为我一直强调，做事业必须要有胸怀，这一点让我很欣慰。宝桐同志到广厦来，是广厦的福气，更是楼明同志的福气。宝桐同志有真才实学，有多年的领导、管理、协调和处事能力，更有强烈的事业心、责任心和强烈的创业精神，这样更使我放心和欣慰，对新班子更加增加信心。现在楼明同志和宝桐同志为核心的团队已基本形成，并已开展新的工作，有了新的思路。所以广厦一定会大有发展。第二个理由，广厦和中国的改革开放同步，经受了改革过程中每一种情况，也经受了每一次宏观调控的压力，积累了许多成功的经验，也总结了许多挫折失误的教训，所以我们具备了在大风大浪中前进的能力。第三个理由，广厦近30年的发展是在座的骨干同志们同舟共济、共同努力取得的成绩，有这样的队伍，我们还能不发展吗？广厦要大发展的理由有几百条、千万条，但是这三条是最重要的。

楼忠福还就广厦目前存在的不足提出了原则性的指导意见，对董事局和新领导班子提出了要求并寄予了殷切的期望。

控股董事局主席楼明做了题为《稳中求进，奋发有为，共创广厦发展新纪元》的讲话。楼明在讲话中总结了广厦企业在2011年取得的成果；对控股董事局的职责做了说明，对今后董事局建设提出了思路，并对经营班子今年的工作提出了明确要求和希望。一是精神面貌要有新的状态。二是做事态度要有新的改观。三是形势判断要有新的认识。四是工作推进要有新的突破。五是企业发展要有新的成果。要继续秉承楼忠福荣誉主席的理念精髓，在控股集团董事局和经营班子的领导下，紧紧围绕企业制定的中长期发展目标，贯彻落实公司的一系列战略部署，认清形势、蓄势待发、乘势而上、顺势有为、借势造势，通过卓有成效的工作，开创企业发展的新局面。

控股集团总裁王宝桐作了题为《夯实基础，形成合力，抓住机遇，迎接挑战，再铸广厦发展新辉煌》的报告。

《报告》提出了2012年工作的指导思想：认真贯彻落实科学发展观要求，传承和践行楼忠福荣誉主席倡导的企业核心价值观，对内增强团队凝聚力，对外再塑广厦新形象，稳健发展，转型升级，严控风险，注重效益。正确处理好规模与效益的关系，着眼于效益；正确处理好实业发展和资本运作的关系，将两者有机结合；正确处理好总部和下属企业的关系，强化总部的领导权威；正确处理好控制风险和公司发展的关系，把控制风险放在首位；正确处理好造实和造势的关系，为自身发展创造良好内、外部环境；正确处理好立足当前和长远发展的关系，为双百目标的实现打好坚实基础。按照这个指导思想，2012年的工作思路是：一是高举楼忠福荣誉主席倡导的企业文化大旗，忠实践行广厦的核心价值观。二是加强集团总部建设，建设强有力的领导核心机关。三是理顺总部和下属企业的关系，完善企业管理体系和机制。四是加强房地产行业资源整合，完善房地产企业的管理体系和机制。五是推进转型升级和管理创新，提升企业整体竞争力。东阳市委副书记申屠福华出席会议并讲话，东阳市人大常委会主任蔡志成，东阳市政协主席王正明，东阳市政府副市长龚俊俊，东阳市建管局局长李文跃等领导出席了会议。控股集团常务副总裁张汉文作了会议小结，并对学习贯彻此次会议精神提出了明确要求。会议期间还进行了分组讨论。控股集团部门副职以上领导，各直属企业领导、财务负责人和大项目经理近300人参加了本次会议。会上还对2011年度优秀工作者、先进集体和先进个人进行了表彰。

（广厦报记者  苏 君）