2011年，广厦各级党组织和广大党员坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十七届四中、五中全会精神，紧紧围绕董事局的战略决策和控股集团的中心工作，认真贯彻落实控股集团的战略构想，积极参与企业产权体制、管理制度和组织结构的改革调整，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为广厦企业持续和谐的发展做出了积极的贡献。

    在调整、健全、覆盖的原则下，各级党组织不断加强完善组织建设。

    2010年年中，控股董事局主席楼忠福对广厦各企业的一把手提出了明确的要求：各企业一把手，是党员的必须亲自抓思想建设和党的组织建设，不是党员的必须重视党建、宣传和组织工作，在组织形式和行政位置上都要明确党组织的地位，这将作为一把手考核的重要内容之一。控股集团总裁楼明也在各级会议上对此做出了明确的部署和要求。按照这一要求，广厦各企业一年以来都在不断的加强和完善各级党组织建设工作，截止2010年年底，广厦控股集团公司党委直辖8个党委，8个党总支，72个党支部，党员1400多名。

    以保证、维护、促进为核心，党建工作取得了可喜成绩。

    企业党建工作的核心内容和目的，就是保证中央和国家的大政方针、法律法规的落实，保证董事会、经营班子决策的落实；维护企业声誉，维护职工合法权益；促进个人素质提高，促进企业效益提高。一直以来，各级党组织以这一核心思想为中心开展了各项工作，并取得了可喜的成绩。

    广厦建设集团贵州分公司以“党建带动工建、工建服务党建”的工作思路，加强党工共建，最大限度地发挥党组织和工会组织的政治优势、组织优势和民营企业的机制优势，通过创办“四好”民工学校、设置“亲情房”、深入开展“五必谈五必访”等活动，促进企业和谐发展，让党工共建工作成为推动企业和谐发展的“保驾护航者”和“助推器”，使贵州分公司党组织和工会组织亮出了牌子，成为贵州建筑业学习的榜样。

    以开放、融入、转变为路子，各级党组织充分发挥战斗堡垒作用，大胆创新党建工作机制。

    在新的时期，党的活动内容、范围和方式都要有新的转变，非公有制企业党建工作的特殊性，要求广大基层党组织和党务工作者要从传统的、固有的做法中解放出来，立足不同类型企业的实际，探索创新，大胆实践。明确党组织的功能和定位，找准党组织与企业发展的结合点，发挥好党组织的战斗堡垒作用。

    上海明凯投资集团党委在大胆创新方面走到了前面：明凯党委明确提出了党建工作的新思路：创新工作理念，为企业经济发展保驾护航；创新工作方法，把党组织建设成为促进企业发展的坚强堡垒；创新服务机制，实现股东、企业、员工三者利益的“三赢”；创新活动内容，为广厦“双百”事业做贡献。到目前为止，明凯集团党委下设17个独立的党组织，392名党员，实现了“两新”企业党组织的全覆盖。改制后原有职工无一下岗，员工工资增长10-30%，经营业绩增长37%。明凯集团先后被命名为上海市文明单位、上海市“双爱双评”先进企业和上海市“模范职工之家”。

    金华广福医院党委按照紧紧围绕医疗服务和医院经营管理，充分发挥党组织的宣传贯彻、教育引导、推动促进、团结凝聚和监督协调作用，以党员为先锋模范，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创新力，走出了一条有“广福”特色的党建工作新路子：确立党组织在思想政治上的领导核心地位，紧紧围绕医院“中心”开展工作，在中心中显示“核心”；把党倡导的价值观转变为先进的医院经营管理理念，树正气刹歪风，建立督导机制，强化日常行政监管；强化服务意识，通过抓好全员素质教育、创建“共产党员示范岗”，积极参与社会公益活动等手段，打造广福优质品牌，取得了显著成就，先后获得“全国民办非企业先进单位”、“浙江省文明单位”、“金华市五好党组织”等50余项国家级、省级、市级荣誉，营业额和医院整体规模居浙江省内民营医院榜首。

    以责任、奉献、自律为准绳，广大党员不断提高自身素质和能力。

    广厦从创业初期开始，就始终重视党员队伍建设，这一优良传承一直延续到了今天，涌现出了一大批先进党组织、优秀党务工作者和优秀党员。

    广厦建设职业技术学院共产党员王晓平在学生的眼中是个热情而又严厉的好老师。在记者采访时，他总是笑着说“我做的都是平常的工作，真没什么好说的”。然而，自2003年进入广厦学院，2008年担任建工分院副院长以来，他在一点一滴的小事中，用他爱岗敬业，乐于奉献，淡泊名利的精神和行动无声的感化着身边的所有人：每天都是办公室里来的最早，走的最晚的“后勤部长”。“职位越高，需要管理的事情越多，责任越大。”王晓平又要上课，又要搞教学研究，还要处理分院的其他事物……王晓平凭着“要做就要做好”的态度，每天奔走于校园的每个角落，总想“抢一点时间，我又可以多完成一项工作”。由于工作占据了生活的重心，他对于家庭和妻儿总是有着一种说不出的愧疚。2010年，王晓平被评为浙江省高校优秀共产党员。

    青年时报社共产党员钱育杭以强烈的事业心和高度的责任感投入到党建工作中，在担任时报社专职党总支副书记的8年来，她在报社先后组织开展了“三项学习”、“保持共产党员先进性”、“八荣八耻”、“深入学习实践科学发展观”等多项教育活动，通过各项活动的展开，引导广大干部员工认真学习邓小平理论、学习“三个代表”重要思想和科学发展观，学习马克思主义新闻观，大大提高了新闻采编人员的政治理论素养和政治敏感性，使时报的舆论引导水平有了长足的进步，在传播社会主义核心价值观体系方面发挥了积极作用。时报创刊初期，只有一个党支部，20多名党员，现在报社已经有了7个党支部，83名党员。

    广厦控股公司综合办主任吕育土是一个已有25年党龄的老共产党员了，同时他也是自1968年就进入广厦工作从城关建筑队、城关修建社、城建公司、东阳三建到广厦成立至今，一路走来见证着广厦奇迹，将一生的血脉都溶入广厦的老职工。多年以来，他一直保持着一个共产党员严洁自律的优秀品格和勤勤恳恳的优良传统，更是以广厦人充满豪情，永不言败的精神投身于工作中，历年来都被评为公司的先进标兵、先进工作者等荣誉称号，为广厦的发展做出了贡献。

    象这样的例子在广厦企业中还有很多很多，他们或是平凡，或是简单，或是峥嵘，或是豪迈。他们以责任意识、奉献意识和自律意识，常怀忧党之心，恪守兴党之责，勇于创新，永不僵化，永不停滞，持续的推进着党的建设的伟大工程，他们支撑起了广厦那片无限亮丽的蓝天！

在中国共产党成立90周年之际，为鼓励先进，树立榜样，扎实推进“创先争优”活动的开展，控股公司党委决定，对先进党组织、优秀党务工作者、优秀党员予以表彰。希望受到表彰的先进党组织、优秀党务工作者、优秀党员不骄不躁、保持先进，继续发挥表率作用、示范作用，为广厦“更稳、更好、更高”发展，为广厦“双百战略”的顺利实施，再创辉煌、再立新功。